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近日，在2022年度全省交通运输行业“十佳职工信赖的职工之家”评选活动中，公司工会荣获“十佳职工信赖的职工之家”荣誉称号，成为全省交通运输行业选树的10个先进单位之一。

近年来，公司工会以把“党政所需、职工所盼”作为出发点和落脚点，立足职工对美好生活新向往、新期待，建阵地、建文化、建品牌，扎实推进“模范职工之家”建设，重点实施“四心工程”，打造新时代工会服务职工“心”品牌。

一是实施“聚心”工程，构建“模范”之家。先后制订出台公司《“模范职工之家”“模范职工小家”评选办法》《职工代表大会制度》等多项制度，开展工会业务培训，做实典型推广，形成各级工会联动、职工需求带动、线上线下互动的网上工会新模式。

二是实施“匠心”工程，构建“创新”之家。开展重点工程劳动竞赛、业务技能竞赛、全员网上练兵的“3+X”竞赛，促进职工业务水平和综合素质的全面提升；搭建职工创新工作室，开展创新创效活动，创新工作多点开花，职工创新成果丰硕。

三是实施“暖心”工程，构建“暖心”之家。坚持精准服务，开展以“四季”暖心、情暖“疫”线、家企共建等特色活动，重点打造基层站点的“职工小家”，为孕产哺乳期女职工配建“妈妈小屋”，开设“四点半课堂” “小屋+”服务模式，其中4家“妈妈小屋”被山东省总工会授牌，力所能及的解决基层员工关心问题。

四是实施“凝心”工程，构建“和谐”之家。公司工会将维护职工切身利益作为工作重点，开展“职工帮扶救助”“医疗互助”“金秋助学”等一系列救助活动、形式多样的职工文化活动，切实把“职工之家”建设成为职工看得见、留得住、用得好的温馨家园。

公司各级工会荣获集团及上级各项荣誉百余项，先后获得全国“安康杯”竞赛职工安全应急技能知识竞赛优秀组织单位、全国公路工程建设劳动和技能竞赛优胜项目奖、山东省“五一劳动奖状”、山东省“工人先锋号”、山东省“技能兴鲁”职业技能大赛一等奖培养单位和优秀组织奖、山东省“巾帼示范岗”“山东省交通运输行业职工优秀技术创新成果”“山东省交通运输行业创新工作室”“尊龙凯时集团模范职工之家”等荣誉称号。

下一步，公司工会将继续秉承服务职工的宗旨理念，凝人心聚合力，团结动员广大职工开拓进取、不懈奋斗，为公司高质量发展做出更大贡献。